در قانون Law کار و مقررات برای کار‌هایی که سخت و زیان آور شناخته می‌شوند پرداخت وجهی تحت عنوان سختی کار پیش بینی نشده است؛ اما امتیازاتی که به لحاظ اشتغال در این نوع فعالیت‌ها منظور گردیده شامل تقلیل ساعت کار به ۶ ساعت در روز و ۳۶ ساعت در هفته، ممنوعیت انجام اضافه کاری و مرخصی استحقاقی سالیانه به میزان ۵ هفته است.برای ورود به کانال تلگرام ما کلیک کنید.

 

کدخبر: 369302 ویرایش خبر
لینک کپی شد
آیا این خبر مفید بود؟