تاریخچه 66 ساله بانک رفاه کارگران در خدمت جامعه تامین اجتماعی

66 سال خدمات بانک رفاه کارگران در همراهی با جامعه تأمین اجتماعی

بانک رفاه کارگران، نهادی که تاریخچه آن با سازمان تأمین اجتماعی ایران پیوندی ناگسستنی دارد، در 27 مرداد 1339 با سرمایه گذاری جامعه کار و تولید پایه گذاری شد. این بانک از ابتدا فراتر از نقش یک مؤسسه مالی عمل کرده و به پشتیبانی اقتصادی میلیون ها کارگر، مستمری بگیر و بازنشسته کشور پرداخته است.

تحولات و نقش ماندگار در اقتصاد ایران

اقتصاد ایران طی شش دهه گذشته، دوره هایی از رونق و همچنین چالش های تورمی سنگین را تجربه کرده است. بانک رفاه کارگران نیز همراه با این تغییرات، خدمات خود را توسعه داده و به سمت فناوری های نوین حرکت کرده است. با این حال، مأموریت اصلی خود یعنی حمایت از مستمری بگیران و بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی را همواره اولویت قرار داده است.

گام های تازه برای حمایت از بازنشستگان

بانک رفاه کارگران در آستانه شصت وششمین سال فعالیت خود، بیش از آنکه به تاریخچه خود شناخته شود، به خدمات گسترده ای که برای بهبود زندگی بازنشستگان ارائه کرده شناخته می شود. این خدمات شامل وام های قرض الحسنه، خریدهای اعتباری و ابزارهای نوین تأمین مالی هستند که به ارتقای کیفیت زندگی جامعه هدف کمک می کنند.

پرداخت تسهیلات قرض الحسنه به بازنشستگان

اخیراً پرداخت وام قرض الحسنه 60 میلیون تومانی به بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی، بار دیگر نام بانک رفاه کارگران را در صدر اخبار اقتصادی قرار داد. طی مرحله نخست، 60 هزار نفر از این تسهیلات بهره مند شدند که فرآیند پرداخت به صورت کاملاً غیرحضوری صورت پذیرفت.

این برنامه با افزایش سقف تسهیلات از 50 به 60 میلیون تومان و بازپرداخت 24 ماهه همراه بوده است. همچنین، پیش بینی شده که طی سال جاری، اعتباری بالغ بر 200 هزار میلیارد ریال برای پرداخت 340 هزار فقره تسهیلات اختصاص یابد.

نقش مسئولیت اجتماعی بانک

مفهوم مسئولیت اجتماعی برای بانک رفاه کارگران همیشه فراتر از بانکداری بوده است. این بانک علاوه بر پیشرو بودن در حوزه بانکداری دیجیتال و ارائه ابزارهای مالی نوین، همواره توجه ویژه ای به جامعه بازنشستگان داشته و خدمات متنوعی برای پاسخگویی به نیازهای اقتصادی آنان طراحی کرده است.

طرح کرامت: تسهیلات ویژه بازنشستگان

طرح «کرامت» یکی از جامع ترین محصولات بانک رفاه کارگران است که طی آن بازنشستگان می توانند تا سقف 4 میلیارد ریال تسهیلات مرابحه دریافت کنند. انعطاف پذیری در میانگین حساب، دوره های بازپرداخت متنوع و امکان انتقال امتیاز تسهیلات به بستگان، این طرح را به یکی از گزینه های کاربردی مالی تبدیل کرده است.

طرح امید رفاه: تسهیلات قرض الحسنه

طرح «امید رفاه» برای بازنشستگان تأمین اجتماعی و کارکنان بازنشسته بانک رفاه طراحی شده که به آنان امکان دسترسی به تسهیلات قرض الحسنه با کارمزد 4 درصد را فراهم می کند. همچنین مدل توسعه یافته این طرح امکان دریافت تسهیلات تا 30 برابر اندوخته ماهانه را به مشتریان می دهد.

نوآوری های مالی: کارت رفاهی

یکی از خدمات نوآورانه بانک، «کارت رفاهی متصل به اوراق گام» است که به بازنشستگان امکان خرید تا سقف 5 میلیارد ریال اعتبار از فروشگاه های طرف قرارداد را می دهد. این روش علاوه بر پشتیبانی اقتصادی، به رونق تولید داخلی نیز کمک کرده است.

سامانه های هوشمند خرید اقساطی

بانک رفاه علاوه بر پرداخت تسهیلات، امکان خرید اقساطی خانوارها را از طریق سامانه های چون «الماس رفاه» و پلتفرم «وایب» فراهم کرده است. این خدمات دسترسی آسان تر به کالاها و خدمات داخلی را بدون چک، ضامن یا سفته برای بازنشستگان مهیا کرده اند.

تعهد به حمایت از بازنشستگان

بانک رفاه کارگران به عنوان یک نهاد مالی نه تنها حقوق بازنشستگان را پرداخت می کند، بلکه نیازهای اقتصادی آنان را با ارائه خدمات مالی و اعتباری گسترده پوشش داده است. هدف نهایی این بانک، ایجاد یک اکوسیستم جامع مالی برای ارتقای سطح زندگی جامعه هدف خود است.

امروز بانک رفاه کارگران با حفظ اعتماد مردم و تمرکز بر نوآوری و تحول دیجیتال همچنان به حمایت از کسانی که سال ها برای آبادانی کشور تلاش کرده اند ادامه می دهد. این مسیر با حفظ رسالت تاریخی خود در خدمت به طبقه کارگر و مستمری بگیران، به سوی رفاه بیشتر حرکت می کند.