تسریع در ارائه لایحه نظام عادلانه حقوق و دستمزد/ پرداخت عادلانه حقوق و دستمزد برای همه کارگران، کارکنان و مستمربگیران

به گزارش فارس ، نظام پرداخت حقوق و دستمزد در دستگاه‌های اجرایی با مشکلاتی مانند تبعیض، نابرابری و نبود تناسب میان حقوق و شرایط واقعی کار روبه‌روست. 

تفاوت در سختی کار و مسئولیت‌ها بدون لحاظ در پرداخت‌ها، موجب نارضایتی کارکنان و کاهش انگیزه کاری شده و ضرورت تدوین و اجرای نظام عادلانه پرداخت را به یک مطالبه جدی تبدیل کرده است.

در چنین شرایطی، تدوین و اجرای یک نظام عادلانه و شفاف پرداخت حقوق و دستمزد به عنوان یکی از مطالبات جدی کارکنان و کارشناسان حوزه اداری و استخدامی مطرح است؛ موضوعی که بار دیگر از سوی نمایندگان مجلس مورد تأکید قرار گرفته است.

در همین باره، حسینعلی حاجی‌دلیگانی، نماینده شاهین‌شهر، میمه و برخوار در مجلس شورای اسلامی، از تذکر کتبی به رئیس‌جمهور خبر داد که در آن خواستار تسریع ارائه لایحه نظام عادلانه حقوق و دستمزد شده است.

نایب رئیس کمیسیون اصل نود مجلس با اشاره به شعارهای انتخاباتی مسعود پزشکیان، رئیس‌جمهور، گفت: تصویب فوق‌العاده افزایش حقوق در برخی دستگاه‌های اجرایی و تسری ندادن آن به سایر دستگاه‌ها، در حالی که شرایط کاری از جمله سختی کار، میزان مراجعات مردمی و شرایط خاص پاسخگویی در دستگاه‌های مختلف متفاوت است، موجب ایجاد تبعیض و نابرابری در پرداخت حقوق و دستمزد شده است.

وی افزود: این تفاوت‌ها باعث نارضایتی کارکنان و در برخی موارد کاهش انگیزه کاری شده و با اصول عدالت و انضباط مالی سازگار نیست.

نماینده شاهین‌شهر، میمه و برخوار تأکید کرد: برای اجرای دقیق عدالت، جلوگیری از تبعیض و ایجاد توازن در پرداخت‌ها، ضروری است دستور تسریع در تهیه و ارسال لایحه نظام عادلانه پرداخت حقوق و دستمزد برای همه کارگران، کارکنان و بازنشستگان و مستمر بگیران صادر شود.